Skip to main content

9月に雇用する19社-The Muse

実はつい最近のこと!韓国でクーデター計画があった!?|奥山真司の地政学「アメリカ通信」 (六月 2025)

実はつい最近のこと!韓国でクーデター計画があった!?|奥山真司の地政学「アメリカ通信」 (六月 2025)
Anonim

新学期の興奮を覚えていますか? 新しい鉛筆ケースとサクサクした空のノートブックで出発し、その年に必要なものすべてに取り組む準備ができたとしたら?

新しい仕事に就くとき、あなたはまだその感覚を得ることができます。 大人になったという事実にもかかわらず、新しい仕事は新たなスタートを象徴しています。 物事を変えて、新しい機会のためにそこに身を置くチャンスです。

したがって、今月は、どこでも学校が公式にセッションに戻っている今月が、新しいギグを探すのに最適な時期であることは理にかなっています。 9月に大規模な雇用を行っているこれらの19の素晴らしい会社をチェックして、新学期の興奮を取り戻す準備をしてください!

1.ニューヨークライフテクノロジー

私たちのオフィス

1845年に設立されたニューヨークライフは、国内最大の相互生命保険会社であり、誠実さ、人間性、財務力という当初の価値を守り続けています。 米国とメキシコで生命保険および退職サービスを提供することに加えて、同社は国内および国際的な投資も専門としています。

技術は常に進化しています。 ニューヨークライフでは、そのペースがビジネスを前進させています。会社は、アイデアがその将来を形作るのに役立つ意欲的な技術専門家を探しています。 エンジニアリングからプロジェクト管理まで、ニューヨークライフのチームに参加することは、長期的な成長に焦点を当てた業界リーダーにスタートアップの創意工夫と革新を適用するユニークな機会を提供します。

ニューヨークライフテクノロジーでのオープンジョブを見る

3.連邦捜査局(FBI)

私たちのオフィス

連邦捜査局は、1908年に国の最高の連邦法執行機関として設立されました。 今日、この組織は、米国のintelligence報コミュニティを構成する17の政府機関の1つであり、24時間体制で何百万人もの米国人を保護しています。 FBIは、テロ対策、インテリジェンス対策、犯罪捜査、サイバーセキュリティなど、いくつかの部門で構成されています。 FBIの使命は、アメリカ国民を保護し、アメリカ合衆国憲法を支持することです。

FBIのすべての従業員が特別なエージェントであるとは限りません。FBIのスタッフはさまざまな経歴を持っています。 会計士や弁護士である人もいれば、法医学者やintelligence報アナリストである人もいます。 この機関は、未知の脅威から国家を保護する際に独自のスキルセットが輝く役職や支部に新規採用者を配置しようとします。 「採用面では、私たちは心、脳、心のある人を探しています」と監督特別代理人は付け加えます。

連邦捜査局(FBI)で彼らの公募を見る

5. Pactiv

私たちのオフィス

1965年に設立されたPactivは、マクドナルド、ターゲット、コストコ、ティムホートンズなど、北米のすべての主要小売店および販売代理店に高品質のフードサービス製品を提供しています。 50か所以上に11, 000人を超える従業員を抱える同社は、世界最大のフードサービス包装会社です。また、フードサービス業界を未来へと導くために、製品ポートフォリオを絶えず拡大および革新しています。

Pactivは、従業員のキャリア目標を達成するためのトレーニングと育成を行う人材の育成を信じています。 同社はまた、素晴らしいアイデアが誰からでも生まれることを知っています。 そのため、すべてのマネージャーを指導者として訓練し、従業員のエンゲージメントを最適化するためのオープンドア環境を奨励しています。 Pactivのマネージャーは、従業員が自分の運命を設定できるようにし、さらにチームメンバー全員をキャリアの成功に導くために、さらに先を行きます。

Pactivでのオープンジョブを見る

6.ゲッティイメージズ

私たちのオフィス

人々が活気に満ちたビジュアルコンテンツを発見して共有することを選択したゲッティイメージズは、ビジュアルコミュニケーションの世界的リーダーであり、約200か国でクリエイティブ、ビジネス、メディアの顧客にサービスを提供しています。 ゲッティイメージズは、20万人を超える世界最高の写真家やビデオ撮影者と協力して、世界中の主要な出来事を包括的に報道し、画像を通して物語を語ります。 現在、2億以上の資産を持つ世界最大の商用アーカイブとして存在しています。

「すべてのものには非常に多様性があります-私たちが構築しているもの、私たちが働いている人、従業員、そしてゲッティイメージズの次に来るもの」、とプロダクトマネージャーのKarissa Lilocは言います。 そして、非常にエキサイティングなものがパイプラインに届くので、同社はその速いペースに追いつくために大規模な雇用を行っています。 世界中に50を超えるオープンポジションがあり、ゲッティイメージズのチームに参加するのにこれ以上の時間はありません。

ゲッティイメージズのオープンジョブを見る

7.本格的な研究

私たちのオフィス

Earnest Researchは、消費者とビジネスの行動を専門家が理解する方法を変えることを目的としたデータイノベーション企業です。 組織は世界クラスのデータパートナーと連携して、生データをビジネスおよび投資の専門家がより良い質問をするためのソースに変換し、より良い意思決定を行えるようにします。 アーネストは、正しい手にデータは人々の働き方を変える力があると考えています。

Earnestはビジネスの成長にレーザーを注いでいますが、従業員は対人関係に投資する時間を割いています。 会社は、日常的に離れてくつろいだり、お互いを知り合うために、定期的にオフィス内およびキャンパス外のアクティビティを開催しています。 これには、オフィスでのビリヤードやゴルフ、Escape the Roomチャレンジ、オフィスの子犬パーティー、お気に入りの地元のパブであるGreen Roomの超絶ナチョスなどが含まれます。

熱心な研究で彼らのオープンな仕事を見る

8.ガイドポイント

私たちのオフィス

Guidepointは、専門知識を見つける専門家です。 機関投資家、企業顧客、大規模なコンサルティング会社を、すべての研究ニーズのために業界の専門家と結び付けます。 同社は若い専門家に、ペースの速い環境でキャリアを伸ばし、最先端の産業について学ぶためのスペースを提供しています。 Guidepoint自体はエキサイティングな成長を遂げており、ランクに加わる新しい才能を熱心に探しています。各オフィスのチームは緊密に結ばれた前向きなクルーであり、同じように勤勉な新しいプロフェッショナルで会社を前進させることを楽しみにしています。

最高の人材のみを求めて、Guidepointの経営陣は従業員に大きな信頼を置き、従業員が常に学び、質問をし、必要なサポートを受けることができるオープンな雰囲気を提供します。 Guidepointでは、従業員は数多くの専門能力開発の機会にアクセスでき、経営陣は新しい役割と昇進に向けた優れた準備を提供します。

ガイドポイントで彼らのオープンジョブを見る

9.キズレット

私たちのオフィス

Quizletは、共有されたエクスペリエンスの場合、学習はより強力になると考えています。 Quizletは、教育技術をリードする新興企業の1つとして、効果的であるだけでなく楽しい強力な学習ツールをユーザーに提供しています。 同社は、あらゆるレベルのあらゆる科目の知識を誰もが共有でき、学習者として自信を得ることができる場所であることを誇りにしています。

Quizletのチームは確かに一生懸命働く方法を知っています。 しかし、蒸気を吹き飛ばす時が来たら、彼らは一生懸命プレーする方法も知っています。 従業員は、ボードゲームのランチデートを企画したり、オークランドに出かけて素晴らしい新しいレストランを試したりします。 彼らはまた、最近のスペリングビーイベントのようなテーマのハッピーアワーを主催したり、仕事の後に一緒にカラオケを歌うのが好きです。 カラオケの準備はできていますか? 彼らの多数のオープンポジションをチェックしてください。

Quizletで彼らのオープンジョブを見る

10. LegalZoom

私たちのオフィス

2001年の発売以来、LegalZoomは300万人以上の家族と中小企業の法的ニーズの管理を支援してきました。 LegalZoomは、不動産計画の文書から事業の設立や商標の登録まで、卓越した顧客体験を提供することを中心に構築された法的ソリューションを提供します。 LegalZoomは、ライセンスを受けた、顧客のレビューを受けた独立した弁護士へのアクセスを提供する、信頼できるパートナーであり、法律をあらゆる人の手の届くところに置いています。

あなたが望むように働くことができる会社を見つけたいですか? LegalZoomでくつろいでいただけます。 従業員が自分に最も適したスケジュールを特定できるようにすることに加えて、チームメンバーは専門的なタスクを革新的に実行するための青信号を与えられます。 LegalZoomを使用すると、従業員は想像力に富んだソリューションを自由に探索し、法的問題を解決することができます。これにより、前向きで生産的な職場環境が促進されます。

LegalZoomで彼らの求人を見る

11. HelloSign

私たちのオフィス

HelloSignは、今日のビジネスのやり方が壊れていると考えています。 そのため、同社は小さなスタートアップから大企業まで、すべての人の作業を簡素化することに専念しています。 世界中の何百万もの個人と60, 000社を超える企業が、最も重要なビジネストランザクションを自動化して管理するために、eSignature、デジタルワークフロー、eFaxソリューションを含むHelloSignプラットフォームを信頼しています。

チームメンバーによると、HelloSignで働くとき、多くの楽しみがあります。 充実したキッチンに加えて、毎週金曜日にはスタッフがリラックスしてお互いをよりよく知ることができるケータリングランチ、楽しい休憩のための卓球のゲーム、無制限の有給休暇があります。

HelloSignで彼らのオープンジョブを見る

14.ハーストマガジン

私たちのオフィス

Hearstの一部門であるHearst Magazinesは、米国で最大の月刊誌発行者です。 Esquire、Cosmopolitan、Harper's BAZAAR、ELLE、Men's Health、Women's Health、Good Housekeeping、HGTV Magazine、O、The Oprah Magazineなど、業界をリードする25のダイナミックなタイトルで、ハーストマガジンは毎月1億3700万人近くの読者とサイト訪問者を獲得しています-国内の全女性および千年女性の3分の2以上。 同社は、世界中で300近いエディションと200のWebサイトを公開しています。 Hearst Magazines Digital Mediaは、毎月1億人近くのサイト訪問者と、25のデジタルブランドを通じて2億4, 000万人以上のソーシャルメディアのフォロワーにリーチしています。 そのポートフォリオには、Sweatも含まれています。Sweetは、DiscoverプラットフォームでのSnapchatとのコラボレーションです。

このように広大で多様なタイトルのグループを傘下に持つHearst Magazinesは、会社のユニークな文化を祝うための多くのグループおよび個々の方法を見つけています。 全社的なサービスの日から個々のチームランチ、ハッピーアワー、会議、学内スポーツまで、確かに楽しみとチームの絆の機会が不足することはありません。

Hearst Magazinesで彼らのオープンジョブを見る

15.トリーバーチ

私たちのオフィス

ニューヨーク市にブティックを構えて2004年2月に設立されたTory Burchは、既製服、靴、ハンドバッグ、アクセサリー、時計、ホーム、フレグランスを含むアメリカのライフスタイルブランドです。 今日、Tory Burchは50か国以上に存在するグローバルビジネスです。

Tory Burchの従業員は常に仕事で認められていると同時に、専門家として継続的に成長することを奨励されています。 同社は、チームメンバーに、さまざまなことを試して、自分に合った場所を見つけるために必要な呼吸室を提供しています。 「複数の帽子をかぶって自分のプロセスを開発できるようにすることで、Tory Burchは、自分が持っていることすら知らなかったスキルの活用と開発を支援してくれました」とシニアインダストリアルエンジニアは語っています。

Tory Burchのオープンジョブを見る

16. KDMエンジニアリング

私たちのオフィス

女性の電気技術者が所有し設立したKDM Engineeringは、シカゴ地域でこれまで見た中で最高の主要な配電設計およびプロジェクト管理会社の設立を目指しました。 この組織は、多様で経験豊富なエンジニアのチームを開発し続けることにより、細部、一流の顧客サービス、および期限内の予算不足の配達に注意を払うことを目指しています。

KDM Engineeringでは、従業員の幸福が初日から優先事項となっています。 Lunch&Learnsは、KDM Engineeringが日々の仕事や生活の状況で従業員を支援するために実施している多くのプログラムの1つにすぎません。 これらのケータリングイベントでは、ストレスに対処するための健康的な方法や時間を管理するための役立つ方法など、さまざまな関連トピックに関するセミナーが開催されます。

KDMエンジニアリングでの彼らのオープンジョブをご覧ください

17.エンターテインメントワン

私たちのオフィス

eOneは、映画、テレビ、音楽、家族、およびデジタルコンテンツの開発、買収、制作、資金調達、流通、販売、販売、およびライセンスを専門とするプレミアのグローバルな独立スタジオです。 eOneは、ローカル市場に関する深い知識に支えられたグローバルなリーチと広大な規模を通じて、高品質のコンテンツを世界に配信します。

eOneの全員が起業家精神、特にリーダーシップで経営しています。 マネージャーは、従業員が意思決定に自信を持ち、個人的および職業的に自分自身を促進するための新しい機会を模索することを常に奨励しています。 会社は、この管理スタイルにより、誰もが最高のアイデアをテーブルに持ち込むことができると考えています。

エンターテインメントワンのオープンジョブを見る

18. Argen Corporation

私たちのオフィス

家族経営の会社であるArgenは、歯科用の革新的なサービスと製品を通じて人々の生活を改善することに専念しています。 貴金属歯科用合金の世界最大のメーカーとしての基盤事業により、Argenは3Dプリンティングやその他の技術に戦略的投資を行い、あらゆる規模の歯科技工所へのデジタルソリューションの究極のプロバイダーとしての地位を確立しています。

支持的で家族的な雰囲気(CEOがホールを歩いているのを見るのは珍しいことではありません!)と毎週のフルーツバスケットのような特典があるため、Argen Corporationで働くことは大好きです。 しかし、何よりも、従業員にとって最大の報酬は、人々の生活を変える製品、つまり文字通り痛みを伴わずに笑顔や食事を可能にする製品を作成できることです。

Argen Corporationでの彼らの求人を見る

19. Gap Inc.

私たちのオフィス

Gap Inc.には世界中に店舗がありますが、従業員全員に共通することが1つあります。それは、ブランドへの情熱です。 ブランドとビジネスに対する彼らの情熱は、彼らがベストを尽くすことを後押しし、従業員が大量のキャリアモビリティを持つことを可能にします。 そして、共同管理スタイルにより、従業員は自分の提案やアイデアが現実のものになることを本当に見ることができます。

Gap Inc.のオープンジョブをご覧ください。

あなたの会社はこのようなリストに載っていると思いますか? 詳細と連絡を取りましょう!