特定の業界、そしておそらく世界にその名を残している会社で働いていることを知るよりも良いことはありますか？
そうは思いません。 そして、それこそが、すでに大きな波を起こし、すぐに減速することを計画していないこれら20の素晴らしい会社をまとめた理由です。 実際、それらはすべて、さらに爆発的な成長に備えています。
gettin 'が良い間に参加したいですか？ あなたは幸運です。 これらの企業は、すべて順調に進んでいるだけでなく、現在はすべて採用しています。
1.称賛
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Accoladeでは、従業員はヘルスケアを改革する可能性に触発されて毎日働き始めています。 メンバーへの高度にパーソナライズされたサポートの提供から世界クラスのテクノロジーの開発まで、Accoladeは信頼できるリソースであり、人々が教育を受けて健康に関する意思決定を行えるようにします。
会社のクライアントにサービスを提供することに専念する献身的な従業員のチームが成長しているため、状況はますます大きくなります。 Accoladeのユーザーエクスペリエンスディレクターは次のように述べています。「この非常に重要な製品とサービスをより多くの人々に提供するために取り組んでいます。」
3. Dia＆Co
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Dia＆Coは、プラスサイズのコミュニティのあらゆるスタイルのニーズに応える唯一の小売サービスです。 彼らは、彼女が常に望んでいたショッピング体験の開発から、彼女を刺激するコミュニティプラットフォームの構築、彼女が自分の周りの世界で代表されるのを確実にするまで、長年無視されてきた女性に役立つ最高のデータと技術を適用しています。
米国の65％の女性のファッションニーズが満たされていないとは信じられなかった2人の猛烈な女性によって設立された会社として、Dia＆Coに大きな成長の余地があることは容易にわかります。そして、ボディポジティブの使命と、曲線美の女性を自分の肌で気持ちよくさせることを動機として、特に「アイ・オブ・ザ・タイガー」ポンプ・アンセムにジャムアウトした後、会社は素晴らしいことを続ける準備ができています。
Dia＆Coで彼らのオープンジョブを見る5.リチウム
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リチウムの技術により、企業はウェブやソーシャルプロパティに合わせたコミュニティプラットフォームを作成できます。 Lithiumは、高度なツールのユニークなスイートにより、セフォラなどのブランドのファンベースの拡大、販売の促進、サービスコストの削減を支援し、情熱的な顧客がブランドにつながり、他のファンと交流できるようにします。
リチウムの従業員は、人々が互いに助け合う方法を文字通り変えているという事実に誇りを持っています。 次は何ですか？ チームメンバーは、リチウムが成長し続け、波を作り続ける余地があることを知っています。 HRオペレーションズのVP、Kirk Yokomizo氏は次のように述べています。「会社に参加するのは素晴らしい時間です。今日の会社よりもさらに大きく、はるかに大きく成長する大きなチャンスがあると思います。」
リチウムで彼らのオープンジョブを参照してください7.ビューティーカウンター
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Beautycounterは、家族全員のためにより安全で高性能な製品を製造しています。組織は、美の名において誰も健康を損なうべきではないと考えています。
あなたが美容業界を完全に揺さぶっている会社で働きたいなら、Beautycounterであなたの家を見つけました。 「Beautycounterブランドは変化の原動力です」と同社の創設者兼CEOは言います。「教育と独自の直接販売モデルの両方を通じて、私たちは単なるビューティーブランドではありません。 私たちは運動です。」
Beautycounterで彼らのオープンジョブをご覧ください9.結び目標準
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Knot Standardは、カスタムメンズウェアの会社です。クライアントが1対1の約束で会って、独自のユニークな衣服を作成できるようにします。 ノットスタンダードは、スーツ、シャツ、パンツからオーバーコート、レインジャケット、パーカーやジョガーセットに至るまで、流行に敏感なカスタム服を大衆が利用できるようにします。 高品質でフィット感のある外観を実現したいと考えている洗練された男性向けに、消費者はオンラインまたはKnot Standardの8つのグローバルショールームのいずれかで独自のオーダーメイドの作品を作ることができます。
大手企業や大手企業の一部は、サービスの行き届いていない市場を特定することから始めます。これがまさにノットスタンダードの始まりです。 同社は急速なペースで成長していますが、それでも愛するスタートアップのメンタリティを維持しています。 成功を祝い、社内の全員をコミュニケーションループ内に収めることで、従業員は自分の努力が生み出す物理的な製品を見ることができ、前進し続ける意欲を持ち続けることができます。
Knot Standardで彼らのオープンジョブを見る10.ザッポス
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Zapposは、より速く、より簡単に、そしてより消費者に優しい買い物をすることに専念しているオンラインの靴と衣料品店です。
1, 500人を超える従業員が、1, 000を超えるフットウェアおよびアパレルブランドの何百万もの製品を扱っています。 それは大きな数字ですよね？ そして、信じられないかもしれませんが、ザッポスは態勢を整え、さらに大きくなる準備ができています。 Zapposが常に安定しているのは、まさに未来への目です。 「Zapposが新しいことに挑戦し、大胆不敵になるイニシアチブを持っていることが大好きです」と従業員のアンジェラゴンザレスは付け加えます。
Zapposで彼らの求人を見る11.ロボットの取得
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Fetch Roboticsは、オンデマンド自動化の先駆者です。 そのFetchCoreクラウドロボットプラットフォームは、数時間から数日または数週間で展開し、マテリアルハンドリングやデータ収集を含む複数のアプリケーションに対応する唯一の自律型モバイルロボット（AMR）ソリューションを提供します。 Fetch Roboticsは、倉庫、工場、流通センターの部品からパレットまであらゆるものを検索、追跡、移動するターンキーおよび拡張可能なシステムを提供します。
ロボットよりも革新的なものはありますか？ おそらくそうではなく、Fetch Roboticsの従業員は文字通り一度に未来を構築し、SFで想像された高機能ロボットを現実に変えています。 その最先端の使命だけでは不十分であるかのように、会社の共同作業環境とゆったりとした雰囲気は、従業員が仕事に来て満足し、満足し、興奮することを保証します。
Fetch Roboticsで彼らのオープンジョブを見る12. Nextiva
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Nextivaは2008年に最初の顧客を獲得しました。それ以来、同社はクラウドベースのビジネスソリューションに対する期待を超えています。 今日、500人以上の強力なチームは、ビジネスコミュニケーションに革命をもたらし、UCaaSを簡素化することにまだ興奮しています。 同社は急速な成長と並外れた職場で定評があるため、その使命は働いているようです。
2008年の開始以来、Nextivaは着実に傾斜しています。 今日、500人以上の強力なチームは、ビジネスコミュニケーションに革命を起こすことに今でも興奮しています。 同社は急速に成長していることで定期的に認められているため、その使命は働いているようです。 それにも関わらず、Nextivaは、会社の規模に関係なく、従業員が愛するスタートアップのメンタリティを維持するために一丸となって努力しています。
Nextivaで彼らのオープンジョブを参照してください16.ビザボ
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Bizzaboは、受賞歴のあるオールインワンイベント成功プラットフォームであり、世界中の主催者が成功したイベントを作成するのに役立ちます。 Bizzaboは、オーガナイザーが素晴らしいWebサイトを構築し、チケットを販売し、コミュニティを成長させ、モバイル化し、イベント体験を最大限に活用できるソフトウェアを提供します。 影響力のあるイベントの作成を支援するビジョンにより、Bizzaboは全国の何百万人もの人々にリーチしています。
強力なリーダーシップスタイルと同僚よりも友人のように感じる従業員チームを誇るBizzaboは、ゲームの名前を変更し、人々がインパクトのあるイベントを計画および整理しやすくすることを目指しています。成長し続けるチーム。
Bizzaboで彼らのオープンジョブを見る20.シナプス
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Synapseは、クライアントのイノベーションを促進し、消費者の生活にプラスの影響を与える最先端のデバイスを導入するという使命に支えられた製品開発コンサルタント会社です。 Synapseは、ブランドを変革し、テクノロジーの進歩を加速する製品の開発に必要な専門知識とサービスの両方を提供します。
イノベーションは、Synapseが行うすべての中核です。 最先端の業界では、テクノロジーの進化に合わせて進化する必要性を認識しており、常に現状に挑戦しています。Synapseは、常に新しいアイデアを受け入れられるリーダーシップスタイルと環境を通じてこれを達成しています。 簡単に言えば、従業員は可能性とシナプスの未来が無限であると信じています。
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