1ページの履歴書を作成することになっています。 2ページャーにしがみついていても、高位の幹部職に応募する場合を除き、実際に最初のページを過ぎてしまう人はいません。 弾丸を噛んで、8.5x11インチの1つのドキュメントですべての重要な部分を取得することもできます。
それでは、8ポイントフォントを使用せずに、実際にどのようにそれを達成するのでしょうか。 （そして、いや、誰もそれを望んでいない。）ここにあなたが始めるためのいくつかのヒントがあります。
1.マージンをトリミングする
どこかでデフォルトのページ余白を1インチにする必要があると誰かが決めました。 私はこの概念がどこから来たのか分かりませんが、スペースの無駄です！ もちろん、印刷適性の絶対的な端に行きたくはありませんが、周囲の健康的な半インチの余白は、より多くの表面積を与え、それでも十分な空白を可能にします。
2.セクションを結合する
新しいセクションを作成することは、経験の一部を整理するための優れた戦略ですが、新しいセクションは新しい見出しを意味します。見出しにはスペースが必要です。 したがって、削減しようとしている場合は、履歴書に3つまたは4つのセクションしかないことを確認してください。 セクションを「スキルと興味」のようなものに組み合わせてみてください。または、達成や興味が多すぎると感じた場合は、経験や教育に当てはまらないものをすべて「追加情報」セクションに入れることを検討してください。
3.多目的ラインの作成
履歴書を最初に2ページに収まるように作成した場合、独自の行を保証する内容について少し寛大になっているかもしれません。 たとえば、大学のGPAに独自の行を与えた可能性があります。 GPAの関連性がもうあるかどうかについての議論を無視すると、このようなことは別の行に隠されるべきです-あなたの学位と卒業年の間にあるかもしれません。
同じことがあなたの会社と役職にも当てはまります。 それらは別々の行にある必要はありません。 住所、電話番号、メールアドレスも同様です。 これはすべて、あなたの名前の下の1行になります。 実際、特に現在あなたが街にいない場合は、実際には住所を含める必要さえありません。
4.行間隔を最大化する
そして、最大化するということは、明らかに、可能な限り使用しないことを意味します。 Microsoft Wordでは、行と新しいセクションの間隔を手動で設定できます。 多くの場合、非常に寛大なものにデフォルト設定されるため、少なくとも行間に追加のスペースがないように変更してください。
段落設定でこれをいじることができます。 行間をいじりながら、履歴書全体を10ポイントのフォントに設定します（名前は14ポイント以上でなければなりません）。
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5.箇条書きの短縮
あなたの箇条書きは本当に履歴書の肉です。 これは、実際に自分の経験について話す場所です。 人々が実際にそれらを読むことを確実にするために、絶対に彼らに3行目を追わせないでください。 最大2行ですが、できれば1行にしてください。
1行か2行かを決定するには、スペースを効率的に使用します。 箇条書きが1行であり、さらに次の行にぶら下がっている場合は、言語を凝縮する方法を見つけてください。 最終的には、ダングラーのない履歴書が必要になります。
6.状況の現実を理解する
これまでのところ、私は実際にコンテンツをカットすることを提案していませんでしたが、最終的には起こらなければなりませんでした。 あなたはものを切る必要があります。
履歴書の各項目が応募する仕事に関連しているかどうかを本当によく考えてください。 客観的になるようにしてください。 経験が雇用管理者にとって 潜在的 に興味深いだけである場合、あなたが目立つようになることを知っているものを支持してそれをカットします。 私は知っています-一行ずつ行ってあなたの最愛の人を殺すのは簡単ではありません。 しかし、最終的には、より優れた、よりクリーンなドキュメントが得られます。
私は実際に個人の職業上のアイデンティティを1つのページに絞り込もうとすることを本当に楽しんでいることを告白しなければなりません。 私にとって、それは楽しい小さな挑戦です。 あなたが苦労しているのであれば、精神的なパズルやゲームとしてこのプロセスにアプローチしてみてください。 今、それを解決してください。
