オンラインクラス、具体的にはMOOCの価値が証明されています。 去年行われたCourseraのクラス受講者に関する調査では、調査回答者の72％がキャリアのメリットを報告し、43％が新しい仕事の候補者の改善を報告し、26％が実際に新しいギグを獲得しました。
そして、それは理にかなっています：MOOCを取得したという事実は、新しいスキルを習得するのに役立つだけでなく、採用マネージャーにあなたについて何かを伝えます。 「他の全員が同じ古い戦術を使って次の仕事に就くとき、あなたは何か違うことをしなければなりません。 自主学習は、あなたが率先して、9対5を超えたものに興味を持っている潜在的な雇用者を示しています」と、Muse Career CoachのMartin McGovern氏は述べています。
したがって、オンライン教育を検討している求職者または転職者にとっての質問は、それが機能するかどうかではなく、それをどのように最適に機能させるかということです。 キャリア目標に基づいて適切なクラスを選択するにはどうすればよいですか？ どうすればクラスを最大限に活用し、履歴書や就職活動の資料に組み込むことができますか？
これらの質問がすべてあり、頭の周りを泳いでいる場合は、オンラインコースを使用して夢の仕事を見つけるための究極のガイドをお読みください。
適切なクラスを選択してください
オンラインコースは 数多く あります。成功への最初のステップは、コースをふるいにかけ、あなたに最適なコースを見つけることです。
まず、スキルを獲得しようとしている業界と、MOOCが最適な選択肢であるかどうかを検討することから始めます。 「私たちの学習者は、オンラインコースは、データサイエンス、ソフトウェアエンジニアリング、デジタルマーケティング、インタラクションデザインなどの比較的急速に成長している分野のスキルを習得し、実証するのに特に有用であると語っています。 Courseraのビジネス開発ディレクターであるJulia Stiglitz氏は次のように語っています。 あるいは、医学、法律、金融などのより伝統的な分野に足を踏み入れたい場合、オンラインコースはその分野への関心を検証するのに最適ですが、最終的にはより伝統的な教育を探求する必要があります資格情報を検証するためのオプション。
次に、目標を検討します。 SEOや新しいコーディング言語など、既存の知識ベースを補完するために学習したい具体的なスキルはありますか？ これらのコースは非常に簡単に検索できるので、講師があなたから学ぶことができる背景があるかどうか、シラバスがあなたが特に興味を持っているトピックをカバーしているかどうか、そしてクラスのスケジュールがあなたの空席状況に合っているかどうかを見てください。
あるいは、新しい分野でキャリアを変えて幅広い知識を得たいと考えている場合、どこから始めればよいかを考えるのは少々圧倒されます。 個々のクラスを検索してそれらをつなぎ合わせようとする代わりに、あなたがスピードアップするように設計されたクラスのキュレーションされたセットで構成される学習トラックを提供する組織を探します。 たとえば、コースラスペシャライゼーションは、最も需要の高いキャリア（デジタルマーケティング、データサイエンス、モバイル開発、Web開発、機械学習エンジニアリング、財務分析、および管理）のトラックを提供します。
コースワークを超えて
あなたにぴったりのコースを見つけたら、あなたが嫌いなeconクラスで大学のアプローチを取らないでください。LinkedInプロファイルに証明書を置くことができるように十分にやってください。 これらのコースの価値は、結局のところ、新しいスキルを実際に学習すること、または新しい業界に自分自身を統合することにあります。
言い換えれば、オンラインコースに参加するとき、あなたはそれ以上のことをしたいと思うでしょう。 これを行う最も明白な方法の1つは、新しいスキルを獲得したことを伝えるのではなく、見せることができるプロジェクトを完了することです。 「オンラインのコースとプログラムは、ポートフォリオや履歴書に追加できる具体的なプロジェクトを学習者に残すように設計されています」とスティグリッツは述べています。 「たとえば、すべてのCourseraスペシャライゼーションは、雇用主と簡単に共有できる方法で学習者の新しいスキルを実証することを目的としたキャップストーンプロジェクトで終わります。」
そのため、クラスにプロジェクトが含まれる場合は、アプリケーションに含めることを誇りに思う最高の仕事をして、プロジェクトに真剣に専念してください。 クラスがプロジェクトベースでない場合は、側で仕事をする価値があります。また、新しいスキルを無料で適用できる組織やプロジェクトがあるかどうかを確認する価値もあります。
忘れられがちな（そして信じられないほど貴重な）他のリソースは、クラスの他の人々です。 「このクラスを次のキックとする方法を覚えていますか？」とミューズキャリアコーチのエレナベレゾフスキーは尋ねます。 「クラスのみんなもそうです。 ネットワーク、ネットワーク、仲間の学生や講師とのネットワーク！ クラスで絆を築くことで、今後もお互いを助け合い、新しい業界でネットワークを構築し、お互いの求人戦略、課題、成功から学ぶことができます。」
教室に一緒に座っていない場合でも、クラスの人々と一緒につながるように努力してください。 教授またはゲストスピーカーに追加の質問をメールで送信するか、電話を設定してキャリアパスの詳細を確認します。 コースの他の人のためにFacebookグループを開始するか、あなたの街の学生が一緒に課題に取り組むために毎週の交流会を開催します。 少なくとも、コミュニティを作成すると、あなたのやる気を引き出すのに役立ちます。せいぜい、会う人の1人が次の仕事につながる可能性があります。
就職活動に役立てる
さて、おめでとうございます！クラスを修了したので、次は潜在的な雇用者にそのことを知らせる時間です。
もちろん、履歴書の「教育」セクションにリストすることもできますが、特にこのクラスを転職のきっかけとして使用している場合は、さらに良い選択肢があります。 「これがあなたが提供しなければならない最も関連性のある経験の1つである場合、履歴書の前で、中心に置くことにより、そのように扱うようにしてください」とBerezovskyは言います。 彼女の提案？ 「「実務経験」セクションの代わりに、「業界経験」セクションと呼んでください。このように、クラス、仕事の成果、およびコースから出てくるプロジェクトの仕事をリストできます。」ウェブサイトから求人検索レパートリーにアクセスすると、クラスで見た結果についてより深く掘り下げ、プロジェクトの例を共有できます。
カバーレターとインタビューの中で、それがあなたのキャリア目標にどのように適合するかについて良い話をすることで、クラスでの経験を強調してください。 「オンラインクラスを受講した理由を説明できない場合、履歴書で証明書が良さそうだと思う以外に、次の仕事に着手するかもしれない素晴らしい話をする機会を逃しています」とMcGovern氏は言います。 。
最後に、就職活動資料でクラスについて話しているところはどこでも、必ず結果でリードしてください！ 「このクラスから本当に何を得たのですか？」とBerezovkyは尋ねます。 「これらの新しいスキルと、それが将来の雇用主に提供できるものにどのように変換されるかを話してください。」つまり、「Xでクラスを受講しました」と言うだけでなく初日にあなたの新しい潜在的な雇用者にそれを持参してください。
明確なビジョン、献身、そしていくつかのスマートな求人検索戦略により、オンラインコースはあなたのキャリアでこれまで行った中で最高のものになるでしょう。 学習する時間です！
