心配しないでください。これは 10日間 で 男を失う方法の 続編ではありません。ケイトハドソンは、世界で最悪の従業員であるオフィスを走り回ります（恋に落ちる可能性があります）。
代わりに、最も明白でありながら最もコミットされている違反のリストを作成しました。これは、ボスを本当にカチカチさせ、あなたを解雇することさえできます。 あなたが上司から間違った種類の注意を払うことを望まない場合は、これらすべてのことをしないでください。
もちろん、あなたが本当に解雇されることを望んでいるなら、どうしてもこの10日間の計画に従ってください。 私たちは約束します：それは機能します。
1日目：遅刻（再び）
毎晩遅くオフィスに転がり込むと目が覚めるかもしれませんが、本当に上司に通知したい場合は、常にそれを行います。 遅く出て、すぐに（そして静かに）仕事に出るのではなく、シーンを作って、みんながあなたの遅さを知るようにします。
2日目：チームが忙しく働いている間に2時間のランチを取る
チーム全体が取り組んでいる大きなプロジェクトはありますか？ 良い。 その余分な長い昼休みを取りに行きます。 友人と会い、近所を少し散歩し、忙しいレストランで食事をします。 また、電話をサイレントモードにします。仕事に関連したストレスが邪魔されないようにします。
3日目：Officeゴシップを開始する
付き合っているかもしれないし、いないかもしれない同僚についての素晴らしいうわさを考え出してください。 （ ジェンとダスティンが3日連続で一緒に仕事を辞めるのを見ましたか？私のドリフトに気付いたら、彼らは数時間後に仕事をしているに違いあり ません。）それが本当かどうか心配しないでください。 みんなに伝えて、彼らに言葉を広めるように勧めてください。
4日目：猫の動画で終日笑う
プレートに十分な作業がないことを全員に知らせる良い方法は、猫のビデオを見たり、友人に個人的なメールを送信するために一日中過ごすことです。 定期的に休憩を取って、あなたがどれほど退屈しているかを全員に伝え、「急いで仕事を終わらせてください。そうすれば、私と一緒に楽しく過ごせます」。
5日目：文句を言う（大声で）
午前8時にオフィスにいなければならないことから、来週のクライアント会議まで、冷蔵庫から聞こえる不快な音まで、仕事についての苦情を聞いてくれる人と共有してください。 理想的には、1つまたは2つのグリップを選択して何度も共有し、すべてのコストでソリューションを提案しないようにします。 （それはあなたの上司に支払われるものですよね？）
6日目：金曜日に病気の日を取る（今月3回目）
誰もが病気になり、回復するのに1〜2日休みが必要です。 ただし、本当に上司の注意を引きたい場合は、金曜日（または月曜日）に病気の電話をかけ続けるようにしてください。 ボーナスポイントについては、FacebookとTwitterにテキーラを燃料とする3日間の週末の写真を投稿してください。
7日目：HRに未使用の休暇日数をいくら支払うか尋ねます
HRとのミーティングを設定し、401（k）をどのようにロールオーバーするか、残りの休暇時間のポリシーなど、去る人だけが尋ねる必要のある質問をこらえます。 「 いつか 知る必要がある場合に備えて、あなたは知って い ます。」ウインクとうんざりして会議を終了します。
8日目：シャワーとロックスウェットパンツとサンダルをスキップ
とにかく服装を気にする表面的な会社で働きたいと思う人はいますか？ お気に入りのラウンジウェアでオフィスに向かい、同僚がスーツを着ている様子を見て笑ってください。
9日目：あなたの上司の頭の上に行く
経営陣に、あなたの部門がより良くできるすべてのことについてメモを書き、上司がどれほどひどいと思い、チームを成功に導くことができるかをまとめてください。 （プロとしての経験が2年しかない場合、誰が気にかけますか？）チームメイトにメモを転送します。
10日目：上司を呪い
Sワード、Bワード、およびF爆弾を、理想的にはクライアントの前で上司にすばやくドロップします。 なぜなら、1〜9日で解雇されなかった場合、上司に呪いをかけると100％トリックができるからです。
