多くの場合、私たちのキャリアについて考えるとき、私たちはハイライトリール、つまり昇進、昇給、「今月の従業員」賞について考えます。
しかし、これらの大きな成果をもたらした小さな変化のすべてについて考えることはめったにありません。
起業家のジェームス・クリアは、英国のサイクリングチームに関するエッセイで「限界利益」の重要性を指摘しています。 新しいパフォーマンスディレクターが入ってきて、チームの機能に関するすべてにわずかな変更を加えるまで、英国の誰もツールドフランスに勝ったことはありませんでした。
最大のポイント:あなたの成功の多くは、「大きな動き」とはあまり関係がなく、毎日行う小さなことともっと関係があります。 「明確な瞬間の重要性を過大評価し、日々より良い意思決定をすることの価値を過小評価するのは簡単です」とClear氏は述べています。
それで、これはあなたにとって何を意味するのでしょうか? あなたの職業生活で物事を少しずつ改善してみてください。実際、わずか1%だけです。 それで全部です。 それほど難しい音ではないでしょうか? しかし、最終的に、これらの微視的な変化は波を作ります。
あなたのキャリアのどこでミクロな改善を始めるべきか分からない? 試してみることがいくつかあります。
1. 1つの業界の記事を読む
座って業界のブログを毎朝1時間読む時間がないかもしれませんが、1つか2つの記事を読むほうがはるかに管理しやすいようです。
そして、あなたはあなたがその日のうちの1つを見つけるかもしれないのを決して知りません:あなたの会社が取り組んでいるプロジェクトのためのいくつかの創造的なインスピレーションまたは永続的な問題を解決する方法に関する異なる展望を得るかもしれません。
2.デスクストレッチを行う
研究後の研究は、一日中机の上で落ち着いて座ることがいかに不健康かを示しています。 スタンディングデスクに身を委ねる代わりに、毎日1つか2つの簡単なデスクストレッチを試して、姿勢を改善し、身体に加えた害を元に戻します。
3. 1つのネットワークメールを送信する
おそらく、休憩中にあなたが持っているすべてのLinkedIn接続にパーソナライズされたメッセージを送信する時間はありませんが、1日に1人のプロの連絡先に挨拶しますか? それははるかに簡単な作業です。 考えてみてください。1か月の就業日ごとにこれを行えば、1年で何百人もの人々と連絡を取ることができます。
4. 1つのメールタブを整理する
あなたが私のようで、受信トレイに約30種類のメールタブとラベルがある場合、デジタルゴミの埋め立て地に座っているように感じることがあります。 1つまたは2つのタブをきれいにすると、軽くてきれいになります。
5.賛辞を送る
とんでもないことをする必要はありませんが、毎日あなたのオフィスの一人に賛辞を与えてください。 誰かが良い仕事をしていることを認めるか、キュービクルの相手に「私はあなたの靴が本当に好きだ」とコメントしてください。 あなたが思うよりも早く関係を改善します。
「ハイライトリール」の瞬間を誇りに思うことは重要ですが、あなたが思っているよりもはるかに多くの成果を達成していることに留意してください。