あなたは数学の達人ですか？ あなたの計算機のチャンピオン？ 方程式の専門家ですか？ 数字で器用？
あなたが今うなずいているなら、あなたに良いです！ 今日のデータに取りsocietyかれた社会では、数字の奇術を探している雇用主が不足していません。
証拠が必要ですか？ 会計士からアナリストまで、これらの19の素晴らしい企業は現在、あなたと同じように数学愛好家を探しています。 だから、あなたの履歴書からほこりを払い、彼らのオープンな役割を覗いてみてください。
あなた+真新しいギグ=新年の完璧なスタート。 それはあなたが今までに解決した最も簡単な方程式ではありませんか？
3.ビルトラスト
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ビルトラストは、請求から現金へのプロセスを加速および自動化します。 ビルトラストはクライアントと協力して、クライアントが顧客から支払いを受け取るのにかかる時間ができるだけ短くなるようにします。 同社の合理化されたクラウドベースのソリューションにより、顧客は生産性を高め、コストを削減し、顧客との関係とキャッシュフローを改善できます。
ビルトラストの雰囲気はペースが速く、挑戦的です。 ビルトラストは「聖なる牛はいない」という言葉で生きているので、会社の目標は完璧ではなく進歩です。 これが、ビルトラストが従業員のアイデアを高く評価し、枠を超えて考える力を与える理由です。 ビルトラストには、従業員の成功のためのリソースを提供するためのトレーニング部門もあります。
Billtrustのオープンジョブを見る4.ペップ
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米国および中米の12を超える都市に拠点を構えるPepは、クライアントがより大きなビジネス状況に集中できるようにするフルサービスのプロジェクト管理会社です。 同社は、カスタムメールで作成したPepConnectプログラムを通じて、ダイレクトメールや懸賞から全国のトレーニングやイベントに至るまで、すべてのプロジェクトのスケジュール、予算、ベンダーの調整を行っています。
Pepが新規採用を開始すると、最初から成功へのロードマップが提供されます。 相互の責任と期待がすぐに設定されるため、説明責任の問題が解消され、従業員は自分の肩越しに覗き込むことなく自分に最適な方法でキャリアパスを作成できます。
Pepで彼らのオープンジョブを見る5.クリーブランド調査会社
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2006年に設立されたCleveland Research Companyは、消費者、農業、産業、ヘルスケア、小売、フードサービス、およびテクノロジーの各セクターで、卓越した地上レベルのインテリジェンスで高い評価を得ています。 同社は、知的で好奇心が強く、意欲が高く、エネルギッシュな個人で構成されており、全員がビジネスで最高の研究会社を構築しようと努力しています。 クリーブランドリサーチカンパニーは、従業員をトレーニングおよび育成することで、個人および職業の両方で、ビジネスと人々を前進させます。
数字のある仕事がキュービクルで孤立していると思うなら、もう一度考えてみてください。 クリーブランドリサーチカンパニーでは、従業員が市場のクライアント企業や人々と協力し、毎日すべての部門と連携しています。 このユニークなチームの雰囲気と、高エネルギー、遊び心のある、若々しい同僚との組み合わせにより、他のどこにも簡単に見つけられない、異なるタイプのダイナミクスを開発することができます。
クリーブランドリサーチカンパニーでのオープンジョブを見る6.クリーブランド連邦準備銀行
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クリーブランド連邦準備銀行は、米国の健全な経済を促進するために議会が作成した12の準備銀行の1つです。 その使命は、安定した価格と最大限の雇用を維持すると同時に、政府の財政代理人としての役割も果たすことです。 Cleveland Fedの従業員はアメリカ人に代わって働いていますが、政府の従業員ではありません。 銀行は、より安全で、より柔軟で、より安定した金融および金融システムを国民に提供することに尽力しています。
クリーブランド連邦準備銀行では、数字は同じものではなく、同じものではありません。文化はイノベーションとインクルージョンに焦点を当てています。 経営陣のトップレベルから、組織とその従業員に利益をもたらす新しい更新されたプロセスを支持して、古くて時代遅れの方法を再考するというプッシュがあります。 報酬は、連邦準備銀行がどのように物事を異なる方法で、そしてより良くすることを学んでいるかを見ることです。
クリーブランド連邦準備銀行で彼らのオープンジョブを参照してください8.オプティマ減税
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Optima Tax Reliefで働く経験豊富な専門家は、IRSまたは州の納税が困難なクライアントを支援します。 同社は、給与問題、銀行税、先取特権が関係する場合に特化しており、独自の2フェーズアプローチを使用して、他に類を見ない明確さ、コントロール、結果を税問題の解決に向けて提供します。 OptimaがInc. Magazineの「最も急成長している民間企業」リストに4年連続で選ばれたことは驚くことではありません。
Optima Tax Reliefは、数字を愛する人々のために働くのに最適な場所ではありません。誰にとっても誰にとっても働くための素晴らしい場所です（会社の数々の「働きがいのある会社」賞をチェックしてください）。 その多くは、尊重と認識を強調する支持的な管理スタイルに起因しています。
Optima Tax Reliefでのオープンジョブを参照してください9.ブロードリッジ
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Broadridgeは、S＆P 500に40億ドルの収益がある世界的なフィンテックであり、通信、テクノロジー、データ、および分析ソリューションを提供しています。 同社は、顧客エンゲージメントを強化し、リスクをナビゲートし、効率を最適化し、収益成長を生み出すソリューションにより、顧客のビジネス変革を促進します。 Broadridgeは、世界最大の金融機関のいくつか、および通信から医療までの業界の5, 000を超えるブランドと連携しています。
金融業界にないことが1つあるとすれば、停滞しています。 幸いなことに、ブロードリッジの誰もが、刻々と変化する風景に追いつくという挑戦に触発されています。 「私たちは、他の企業よりもテクノロジーとイノベーションを本当に感じている業界で事業を展開しています。つまり、課題と機会が両方とも十分にあることを意味します」と、Vivid Mayadas、SVP、企業戦略担当、米国債券ヘッド
Broadridgeで彼らのオープンジョブを見る10. GrubHub
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Grubhubの会社の使命は、都市部の空腹の市民に簡単なオンラインメニューの表示、食事の注文、および食品配達サービスを提供することです。 シカゴに本拠を置く同社は、レストランパートナーや空腹の飲食店と緊密に連携して、オンライン注文の合理化を支援しています。 Grubhubは、レストラン業界の両側に優れたダイニング体験を処理、提供、提供し、ビジネスの繁栄と人々の食生活を支援します。
GrubHubでは、いくつかの個人的な資質がキャリアの成功を後押ししますが、知的好奇心が重要です。 GrubHubは、困難な問題を探して解決できる応募者を検索します。特に、新入社員が製品革新のための分析的でデータ駆動型のプロセスを探すことを奨励しています。 まだいい？ GrubHubは、新しいアイデアを探求するために遠くへ行く冒険的な従業員を心から感謝しています。
GrubHubで彼らのオープンジョブを見る11.ブラウンスミスウォレス
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ブラウンスミスウォレスは、全国的に高い評価を得ている、トップ100のフルサービスCPAおよびビジネスアドバイザリー会社で、さまざまなクライアントに監査、会計、税務、ビジネスコンサルティングサービスを提供しています。 ブラウンスミスウォレスは、同社の戦略的ビジョンで説明されているように、「成長のための企業」です。 このミッションは、クライアント、同僚、コミュニティの成長と成功を支援し、影響を与えるという情熱によって会社が導かれると述べています。
ブラウンスミスウォレスは、さまざまな業界の大小のクライアントにサービスを提供しています。 つまり、従業員はすべてを少し経験することでスキルを伸ばすことができます。 キャリアを開始し、発展させる多くの機会があります。 同社は、税務シーズンの最中であっても、健全なワークライフバランスを促進することも約束しています。
ブラウンスミスウォレスのオープンジョブを見る12.クレジットカルマ
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多くの人が自分の財政について混乱または不安を感じています。クレジットカルマはそれを変えたいと思っています。 2007年に開始された同社は、無料のクレジットスコアとレポートをツール、ヒント、教育とともに提供し、メンバーが財務を理解し、オプションについて自信を持てるようにしています。 7, 500万人を超える会員を擁する彼らは、すべての人にとって金融をより使いやすくすることを使命としています。
Credit Karmaでは、自分の数のスキルを活用してインパクトのあるプロジェクトを作成し、人々の生活に真の変化をもたらす多くの機会があります。 それは、Credit Karmaはもはやスタートアップではないが、まだ始まったばかりの会社のエネルギーをまだ持っているからです。 チームは、メンバーが財務を管理できるように、常に新しい製品とツールの開発に取り組んでいます。
クレジットカルマで彼らのオープンジョブを参照してください13.金融エンジン
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20年以上にわたり、Financial Enginesはあらゆる分野の人々が成功する金融の未来を築くのを支援してきました。 同社は、フォーチュン500企業から業界の知識がほとんどまたはまったくない一般の個人まで、資産管理から経済分析などに至るまで、明確な財務アドバイスとガイダンスを提供しています。
Financial Enginesの従業員はすべて数字が大好きです。 しかし、彼らは数字やスプレッドシートよりも何が好きですか？ 彼らの仕事を知ることは、本当の、測定可能な違いを生み出しています。 「金融の自由への道に沿って普通の人々を支援することは、私たちが行うすべてのことに共鳴します」と消費財担当副社長、カレン・ホワイトは述べています。
Financial Enginesでの未解決の仕事を見る14. LendKey
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LendKeyは、金融機関の競争を支援し、デジタル時代の快適な顧客体験を提供すると同時に、借り手が期待するシンプルで透明なデジタル借入体験を提供することにより、複雑な課題を解決します。 。 LendKeyは、数百の信用組合や銀行と協力して、教育および住宅改修ローンプログラムを実施しています。
先進的な企業として、LendKeyは常に最先端のテクノロジーを活用して目標を達成する方法を模索しています。 顧客を理解するためにデータを分析することでも、オンライン貸出プロセスを合理化する画期的な方法を見つけることでも、LendKeyはイノベーションを受け入れ、実地教育の従業員を積極的にサポートします。
LendKeyで彼らの求人を見る15.富裕層
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Wealthfrontは、人々がお金を投資する方法を再考しています。 自動化された投資サービスをゼロから構築してクライアントを最優先にすることで、Wealthfrontは新世代の投資家が財務目標を達成するための道を開いています。 同社は、これが業界を変え、何か新しいもの、異なるもの、より良いものを構築する、1世代に1度の機会であると考えています。
印象的な数字はどうですか？ Wealthfrontには、人々が実際の投資判断をどのように行うかに関するデータが最も急速に成長しています。 投資家は常に合理的に行動するとは限らず、Wealthfrontが収集したデータを分析することで、お金を使って選択する際にクライアントをよりよく支援できます。
Wealthfrontで彼らのオープンジョブを見る16.コモンボンド
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CommonBondは、NYCの最大のフィンテック企業の1つであり、可能な限り手頃な価格で、シンプルで、透明性のある、学校への支払いと学生の借金の返済に焦点を当てています。 同社は、在学生向けのローン、卒業生向けのリファイナンスローン、および雇用主向けのCommonBond for Business学生ローン特典プラットフォームを提供しています。 現在までに、CommonBondは、ローンの全期間にわたってメンバーを5億ドル以上節約しました。 さらに、堅牢なネットワーキングコミュニティ、受賞歴のあるカスタマーサービス、および困needしている子どもたちの教育に資金を提供する比類のない社会的約束を提供します。
すばらしいメリット（さて、毎週のケータリングランチアンドラーニング、無料のスナック、社内の利害関係のクラブ、ハッピーアワー、誕生日や祝日のお祝いなど）に加えて、CommonBondの従業員は、月額の支払いも受けられます。学生の借金に向かって。 これはCommonBondの方法であり、従業員が（メンバーと同じように）学生の借金から抜け出し、経済的健康への道をより速く支援します。
CommonBondで彼らのオープンジョブを見る17.ファイナンシャルフィネス
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1999年に設立されたFinancial Finesseのファイナンシャルウェルネスプログラムは、人生を変え、全米の組織を変革しています。不利な動機なしに客観的な財務ガイダンスを提供することで、従業員所有の独立企業は、600以上の企業の240万人以上の従業員の財務削減を支援ストレスを与え、利益を最大化し、より賢明な財務上の意思決定を行います。
全国の従業員が経済的ストレスを軽減し、利益を最大化し、より賢明な財務上の意思決定を行えるようにすることは、やりがいのある仕事です。 そのため、Financial Finesseの直接管理スタイルは、多くの自主性と率直なコミュニケーションを提供し、チームメンバーがプロジェクトを主導し、自分のアイデアを実際の結果に変換できるようにします。
Financial Finesseでのオープンジョブを見る18.マリッツ
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顧客、従業員、営業担当者、およびチャネルパートナーはすべて、ビジネスの成功に重要な役割を果たします。 Maritzは、フォーチュン500のクライアントとその従業員を結果に結び付ける、人々中心のビジネスパフォーマンスソリューションを提供します。 人々を理解するMaritzの独自の専門知識、ビジネス結果を促進する行動を促し、ブランドとのつながりを強化する印象的な体験を作成することで、企業は人々の力を活用できます。
Maritz IT Servicesは、Maritzビジネスをサポートする共有サービスであり、幅広いITソリューションを提供する、コンサルティングに基づいたサービスベースの顧客重視の組織です。 Maritz IT Servicesは、顧客の成功を大切にし、その成功を従業員を通して見つけます。 ビジネスファミリには、Maritz Global Events、Maritz Motivation Solutions、MaritzCX、Maritz Channel Services、Maritz Behavioral Science＆Innovationが含まれます。
マリッツは、数字に対する情熱を奨励する雇用主です。 従業員は、個々のキャリアの所有権を取得できます。 人がアイデアを持っている場合、彼らはそれをリーダーシップに提示することが奨励され、しばしばその努力を所有する許可が与えられます。 言うまでもなく、専門能力開発は、Maritzでの従業員のキャリアの重要な部分です。
Maritzで彼らのオープンジョブを見る20. COUNTRY Financial
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すべては1925年に始まり、根はしっかりと農業に植えられました。 それ以来、COUNTRY Financialは、車、家、農場、企業、および生命を保護してきました。 COUNTRY Financialとその金融担当者は、85年以上のビジネスを祝い、クライアントが所有するものを保護し、快適な未来のために節約し、金融セキュリティを達成するのを支援しています。
カントリーファイナンシャルでは特典の不足はありません。 しかし、従業員のお気に入りは、カントリーファイナンシャルのリーダーが従業員の勤勉さと献身に対する感謝を示す一生に一度の旅行のために会社に参加する機会です。 ローマでも、パリでも、バハマでも、クルーズでも、従業員には報いがあります。
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