私たちは皆、特に同僚から好かれたいと思っています。 ねえ、あなたは友人や家族よりもこれらの人々と過ごす時間が多いので、あなたがオフィスのレジーナジョージになりたくないというのは理にかなっています。
私と同じように、あなたはおそらく仕事でもっと好感を得るためのヒントやアドバイスをかなり読んだでしょう。 しかし、あなたが 本当に 私のような人なら、おそらくそれをまったく実装しなかったでしょう。 帯電したとして有罪？ うん、そう思った。
しかし、私はあなたのためのニュースを持っています：より好感を持つことは本当にそれほど難しいことではありません。 この大規模で複雑な仕事である必要はありません。 実際、チームのすべての人に即座に好意を得ることができる1つの方法があります。
この魔法の答えは何ですか？ 簡単です： より良いチームプレーヤーになりましょう。
それに直面しましょう。ほとんどの人は、たまにチームに手を貸したり、手伝いをしたりする人を愛し、尊敬しています。 ですから、同僚に賛辞や敬意を払うことを熱望しているのであれば、プレートに足を踏み入れて、常にナンバーワンを探しているわけではないことを証明する必要があります。
これをどのように実行して、「チームには「私」はいない！」という昔からの決まり文句を購読していることを証明するにはどうすればよいですか？ すぐに、そして非常に簡単に実装できるいくつかの簡単なヒントを次に示します。
1.誰もやりたくないことをする
仲間の従業員が「ジェイソンがブレークルームの電子レンジをきれいに掃除してくれた！ 私は、さらに3週間、爆発したラビオリに不満を言うつもりでした！」
いや？ そうは思いませんでした。
私たちのほとんどは、汚い仕事と、私たちがしつこい（または、さらに悪いことに、ギャグ）にするタスクをスキップしたいと思います。そうするために、私たちは力で何でもすべてをします。
しかし、あなたが袖をまくり、実際にプリンターのジャムを解除するチームメンバーとして自分自身を位置付けることができるなら、あなたがそれを見ないふりをしている間、その不快な点滅ライトを繰り返して歩くのではなく？ 誰もあなたを 嫌う ことはほとんど不可能です。
2.聞いてはいけない
確かに、あなたの問題について発言してくれる人がいるのはいいことです。 しかし、他に何が素晴らしいか知っていますか？ あなたがそれらを 修正 し、あなたを助けてくれる誰か。
同僚が次回、自分がどれだけ圧倒されているか、またはExcelで厄介なエラーに悩まされ続けていることについてあなたに怒鳴っているとき、聞いてみて、役に立つ可能性のあるソリューションを提供できるかどうかを確認してください。
とりあえず彼女の皿から何かを取り出すためにボランティアすることができる彼女の仕事に十分に精通していますか？ あなたはそのスプレッドシートを簡単に見て、その厄介な問題を取り除くことができるExcelの達人ですか？
はい、その人に同情したり同情したりすることさえできれば、親切で親切なジェスチャーです。 しかし、物事をさらに一歩進め、同僚の生活を少し楽にするために実際に行動に移すことができれば、あなたはあなたのオフィスで最も素晴らしい人としての評判をすぐに育てます。
3.何か良いことをする-ちょうど理由
気分がよかったからといって、同僚のために何か良いことをしたのはいつですか？ 大きな空白を描いていますか？ 心配しないでください-あなたは一人ではありません。
他の関係と同じように、同僚への感謝を表す小さなことをするのを忘れやすくなります。 それでは、今日は何かをしてみませんか？
午前中にオフィスに向かう途中で、ペストリーまたはいくつかの余分なコーヒーを受け取ります。 同僚が最近公園をノックアウトしたプロジェクトのように、真の賛辞を提供します。 または、自分自身を取り出している間、チームメンバーのゴミ箱を空にします。
これらはすべてあなたの側でほとんど労力を必要としない非常に小さなものです。 しかし、彼らはあなたの同僚があなたを認識する方法に大きな違いを生むことができます。 そして、ボーナス、あなたも気分が良くなるはずです！
おそらく毎朝オフィスに足を踏み入れて「今日、チームメイトの何人を怒らせるか見てみよう！」と考えないでしょう。少なくとも、そうしないことを望みます。
ほとんどの場合、私たちは皆、オフィスで好かれたいと思っています。 そして、幸いなことに、前向きな評判を育て、同僚と共有する絆を強化することはそれほど難しくありません。 信じられないかもしれませんが、本当に必要なのは素晴らしいチームプレーヤーになることです。
これらの3つの簡単なヒントを実装して、まさにそれを実現します。そうすれば、オフィスで最も好意的な人になるはずです。
